מאגר הידע המלא

מה אפשר להציע לתאגיד בעל תקציבים גדולים כשאין קשר מובהק בין הייעוד שלכם לסוג התמיכה המסורתי שלו? רעיון מקורי ויצירתי שאי אפשר לסרב לו

הוא גנרי כל כך עד שאיבד מהאפקטיביות שלו, אבל עמותה אחת מצאה פתרון, ועכשיו תורמים לא רק מבחינים בו בקלות אלא גם מקליקים עליו. כך חזר הכפתור לעשות את העבודה המצופה ממנו 

כלי מתבקש שמספק למגייס עדכונים ותמיכה שוטפים ועוזר לו להשלים תהליך תרומה בו במקום באופן מאובטח. איך לא חשבו על זה קודם?

כך תמשכו את תשומת ליבם של אלפי אנשים, תרתקו אותם ותגרמו להם לתרום לכם מבלי שתצטרכו לבקש תרומה

תורמים מסוג חדש משנים את מפת הפילנתרופיה. הם לא צריכים שתשכנעו אותם לתרום אבל הדרישות שלהם ספציפיות, ואם אתם רוצים שיתרמו דווקא לכם, כדאי שתכירו אותן היטב

אחרי שנים של התעניינות אקראית, יותר ויותר סטארט-אפים טכנולוגיים בוחרים לתמוך בעמותות באופן מובנה ומחייב. מהן הסיבות לכך ואיך זה עובד

קבלו כמה שיטות הערכה מקובלות במיוחד על גופי המימון,  כולל כזו שפיתחה אחת הקרנות הגדולות ביותר עבור נתמכיה

בואו לשמוע על ארגון שידע איך להתכונן היטב, זיהה את המומנטום והשכיל למנף אותו לקבלת תוצאות אדירות

טכנולוגיה היא מרכיב הכרחי בפעילות של כל עמותה ובכל זאת קשה מאוד להשיג לה מימון. מומחית לנושא מציעה לכם טיפים לשכנוע קרן

בדירוג העמותות המגייסות ביותר באמריקה יש ארבע שעשו קפיצה מטאורית. איך למדו מהר כל כך לגייס הרבה כל כך?

עמותה ותיקה מצאה נוסחה מנצחת שעובדת כבר כמעט 20 שנה וסוחפת מאות תורמים מבוגרים אמידים להעניק תרומה נדיבה במיוחד. הנה רעיון מבריק שבו כל הצדדים מרוויחים

יודעים לנבא מראש מי יסחף אחריו תורמים ומי לא? האינדיקטור המכריע הוא כישורי מנהיגות. עמותה אחת לא התעצלה ובנתה מודל למדידת כישורי המנהיגות של מנהליה