לאופרה הישראלית דרוש/ה רכז/ת פיתוח משאבים

כפיפות המשרה היא למנכ"ל; התפקיד המוצע הוא במשרה מלאה; משרדי האופרה הם בתל אביב. הגיוס נעשה בעברית ובאנגלית. 

______________________________________________________________________ 

תיאור התפקיד:

• שמירת קשר שוטף עם התורמים המשמעותיים של הארגון;
• גיוס משאבים מקרנות פילנתרופיות בארץ ובעולם;
• גיוס כספים מקרנות ומגופים ממשלתיים (תמיכות, עזבונות וכו');
• הרחבת מעגל התורמים של הארגון;
• איתור גורמי מימון פוטנציאלים חדשים;
• בקרה ומעקב אחר השימוש בכספי התרומות והגשת דיווחי ביצוע לתורמים;
• ייזום פגישות עם תורמים פוטנציאליים וליווי ביקורי תורמים לפי הצורך.

 

דרישות התפקיד:

• ניסיון קודם מוכח בפיתוח משאבים מקרנות ומתמיכות מדינה;
• ניסיון מוכח בבניית תקציבים;
• עברית – יכולת ניסוח מצוינת בעל פה ובכתב – חובה!
• אנגלית – יכולת ניסוח טובה בעל פה ובכתב – חובה!
• מוכנות לעבודה עצמאית – חובה!
• כושר שכנוע, יוזמה ויצירתיות – חובה!
• יכולת ניתוח נתונים, יסודיות ודייקנות – חובה!
• יכולת לעבוד עם מערכות ממוחשבות ו- CRM
• עמידה בלחץ, בלוחות זמנים צפופים ובריבוי משימות.

 

על האופרה הישראלית

מיום הקמתה שמה לה האופרה כמטרה לעצב את עצמה כאופרה ישראלית. אבל איך עושים זאת? מה הופך את האופרה הישראלית לישראלית, או במילים אחרות, לאופרה שהיא שלנו? התשובה שאנחנו מצאנו היא שימת דגש על טיפוח אמנים ישראלים, סולנים ישראלים והזמנת וביצוע יצירות ישראליות. על כל אלה אנו שוקדים ללא ליאות הן באמצעות הסדנאות והסטודיו לאמנים צעירים, הן באמצעות קידום וטיפוח אמני אופרה צעירים שהחלו דרכם אתנו ומאז פרצו לעולם והן באמצעות ביצוע הפקות ישראליות.

למעוניינים, נא לשלוח קורות חיים בצירוף דוגמת כתיבה ל- kesher@philantrom.com